労災が起こると、会社に責任が発生するケースも少なくありません。会社が安全配慮義務を怠ったために事故につながる事案があるのです。そういったケースでは、会社へ慰謝料をはじめとした損害賠償請求が可能となります。
とはいえ労働者が会社へ損害賠償請求をするのは困難でしょう。そもそも対応してもらえないケースも多いですし、「賠償金の金額算定方法がわからない」といったお悩みを抱えてしまう方も多くみられます。
そこで弁護士が損害賠償金の計算や会社への請求を代行し、労災被害者が適切な補償を受けられるようにサポートを行います。
当事務所では、労災被害者の泣き寝入りを防ぎ、本来受け取るべき補償や賠償を受け取れるようにするのが弁護士の使命と考えています。